新赛季再度降薪？20万月薪已是顶级，欠薪未解决又降薪或引发不满

新赛季继续降薪？

北京时间2月7日消息，足协、中足联筹备组已向三级联赛俱乐部（中超、中甲、中乙）发出通知。内容包括准入政策、联赛报名、参赛政策和联赛商务等相关事宜，主要重心也还是放在了准入，开展新赛季，以及找新的赞助商等问题上。

近日，外界传言今年足协还会加大力度继续降薪，因此弄得球员们“人心惶惶”，不过此次通告中并没有说到降薪的事，降薪一事可能也是外界的揣测罢了。

虽然明面上没有谈及，但不排除足协会私下征求意见。降薪问题一直都是近几年中国足球热议的话题，主要是在俱乐部和球员之间的矛盾上，降薪对俱乐部显然有利，可以用新政策降低俱乐部的成本。而对于球员来说，特别是那些之前拿到过千万年薪的“大牌”本土球员。无疑是一个巨大的打击，工资一下降低那么多，他们心理上一定有很多不满，球场的积极性也随意降低。

这几年的限薪政策碰上了疫情导致很多俱乐部无法经营下去甚至解散，当然如果没有限薪，被解散的俱乐部将会更多。本来限薪政策出台和实行是对中国足球特别是联赛有积极的导向作用，但是因为疫情，似乎在表面上造成了限薪导致俱乐部的解散。可了解中国足球联赛的球迷应该知道，这些解散的俱乐部完全是因为金元足球，自己前几年的饼画得太大了，一碰到不可抗逆的因素（比如这疫情），就立马现原形了。适者生存，不适者被淘汰。

月薪20万已是打工王者，却仍旧让球员不满

而此次足协和中超筹备组并没有明确新赛季的降薪问题，但之前的限薪令应该也不会朝令夕改。新赛季政策已然放开，限薪是否会继续加大力度成了中国球员最关心的问题了，而目前传言中超限薪可能继续大刀阔斧，主要是为了维持那些濒临解散的俱乐部。欠薪没办法根治，只能先从降薪入手，这或许是一步值得商榷的法子。

目前，如果俱乐部按照足协发放的工资标准，一个月能领到税后20万上下的球员已经算是中国足球排名前列的“打工王者”。而拿到这份月薪20万的工资（年薪240万）已经足够战胜绝大多数的中国打工人。当然如果对比五年以前，他们动不动就年薪500万以上甚至千万，这份薪资对于他们来说确实难以接受。但是话说回来，为什么会有那么多欠薪，归根结底还是因为俱乐部不计后果地乱开高薪合同，导致后期无法兑现，才会导致无法经营的后果。

对于“继续降薪”，球员们非常抵触，所以足协一直在犹豫之中。对于足协来说，如果欠薪都解决不了，再次限薪意义不大，除了影响球员们的积极性外，还会让本就少得可怜的中国足球从业者再度减少，甚至陷入无人想踢的困境。说到底，薪资开多少才合适成了中国足协最棘手的问题。

中国球员是否有能力拿年薪百万、千万

中超联赛2010-2019年这十年间，金元足球盛行。特别是在2015年左右，大把的撒钱买外援买国脚，毫无根据、“壕无人性”才造成了今天尴尬的局面。所以足协才会采取限薪措施来限制俱乐部继续“画大饼”，可一年一年的变确实有些“不地道”。

20万月薪对于普通工薪阶层来说是已经是一个高不可攀的数字了，但对于吃青春饭的足球从业人来说，这薪资并不算好，甚至对比欧洲的足球运动员，一个零头而已。可话说回来，以目前中国足球运动员的能力和球品来说，他们有几个有能力问心无愧地拿着年薪几百万？限薪令是正确的，但限制到什么地步才是一个值得考究的问题！

最后，用球迷们的话就是，如果本土球员不满国内限薪令，可以向国外发展，有本事就去国外闯荡，总比在国内自怨自艾的好！

如果没有了温室的保护，中国球员还有立足之地吗？